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盈江犀才人力资源有限公司劳务派遣人员招聘公告

共招4人,3个职位
  • 报名时间:2023-11-27至2023-12-1

云南恒石建筑工程有限公司(以下简称“公司”)是隶属于县级国有独资企业盈江恒隆实业有限公司旗下的全资子公司,公司设立于2012年9月18日,注册资金为1000万元整,拥有建筑工程施工总承包叁级,市政公用工程施工总承包叁级,建筑装修装饰工程专业承包贰级资质。公司经营范围:房屋建筑工程、公路工程、水利水电工程、市政公用工程、地基与基础工程、土石方工程、建筑装饰装修工程、建筑幕墙工程、钢结构工程、建筑智能化工程、绿化工程、园林景观工程、亮化工程、绿化苗木种植及销售、建材销售(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)。公司位于盈江县平原镇允燕花园小区16-23号。

云南恒石建筑工程有限公司,特委托盈江犀才人力资源有限公司完成本次招聘工作,本次招聘坚持德才兼备的用人标准,按照“公平、公正、公开、择优”原则,采取公开招聘的方式,面向社会招聘以下岗位人员:

一、招聘岗位、数量、相关情况

(一)招聘岗位:资料员、合同管理员、施工管理员

(二)招聘数量:4名

(三)岗位性质:劳务派遣

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工作地点:云南恒石建筑工程有限公司。

主要职责:从事恒石建筑工程有限公司开展相关业务。

工作时间:与恒石建筑工程有限公司工作时间一致。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍,享有公民政治权利。

(二)拥护宪法,遵守国家法律法规,品行端正,作风正派,爱岗敬业,无违法犯罪记录。

(三)身体健康,形象良好,五官端正,举止仪态大方得体,无生理缺陷、传染性疾病或其他影响正常工作的疾病。

(四)招聘岗位及人数:公开招聘劳务派遣工作人员共4人,其中资料员1人,合同管理员1名,施工管理员2名。

(五)岗位要求:

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1.资料员,35周岁以下,全日制本科及以上学历,人力资源类、管理学类等相关专业,具备1年以上工作经验,有公文写作及办公室工作经验者优先。

2.合同管理员,35周岁以下,全日制本科及以上学历,理工类、理学类相关专业,具备1年以上工作经验,有合同管理、档案管理、公文写作经验者优先。

3.施工管理员,35周岁以下,全日制大专及以上学历,工程类相关专业,具备2年以上工作经验,有施工现场管理工作经验者优先。

(六)有下列情形之一的人员不予聘用:

1.本人及直系亲属受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的。

2.曾被收容教养、收容教育或者有吸毒史的。

3.曾受过行政、党纪处分或被开除公职的,违反规定正在接受调查审查的。

4.道德败坏,有偷窃等不良行为的。

5.现役军人、在读全日制高校学生、正在被其他企事业单位招聘录用的人员。

6.其它原因不适合从事所招聘职位工作的。

7.国家法律、法规和有关劳动用工规定不能招聘的。

三、聘用人员待遇

(一) 派遣人员按照云南恒石建筑工程有限公司工资标准确定,并按相关规定缴纳社会保险。

(二) 薪酬待遇:资料员薪酬待遇为3500元/月(含五险个人部分),合同管理员和施工管理员薪酬待遇为3800元/月(含五险个人部分),拟通过盈江犀才人力资源有限公司招聘,劳务派遣员工不享受公积金、月度绩效及年终绩效。

四、招聘程序

面向社会公开招聘工作,采取报名、资格审查、面试、体检程序确定聘用人员。

(一) 报名方式

1.报名时间:2023年11月27日至2023年12月1日,逾期不予受理。

2.报名方式:本次招聘统一采取邮箱投递简历、报名表的方式。(文件名以姓名+报考岗位命名)报名邮箱:1929583024@qq.com,咨询电话:(雷女士)15587069113。

3.应聘者须提供以下材料(电话通知面试时携带原件):

(1)身份证原件正反面、户口簿本人页扫描件;

(2)毕业证书、学士学位证(如有)扫描件;

(3)近期1寸免冠正面相片电子版;

(二) 资格审查

依据规定的范围条件对报名者统一进行资格审查,经审查符合招聘条件者,准予参加面试。资格审查贯穿于招聘工作全过程,对在招聘过程中发现有违纪违法、材料不齐或提供虚假信息等情况的,随时取消资格。通过资格审查合格的人员由公司电话通知参加面试。

(三) 面试

本次招聘考试采取面试的方式进行。

(四) 体检

按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员。如有放弃体检或体检不合格的予以淘汰。体检时间待定,体检参照《公务员体检项目和标准》执行,体检费用由报名者缴纳,参加体检的人员、地点另行通知。

(五) 聘用

被录用者,由盈江犀才人力资源有限公司与聘用人员签订劳务派遣合同,将派遣人员指派到云南恒石建筑工程有限公司工作,具体工作岗位由云南恒石建筑工程有限公司安排。云南恒石建筑工程有限公司开展人员上岗前培训等工作。

四、申明及其他

(一)凡在规定时间,未按规定参加面试、体检、报到的,均视为自动放弃。

(二)应聘者应保持所留联系方式畅通,若因通讯不畅造成联系不上应聘者,均视为应聘者自愿放弃应聘。

(三) 招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃招聘纪律,主动接受社会监督。

(四)本招聘公告由本次盈江犀才人力资源有限公司负责解释,未尽事宜另行规定。

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联系电话:(雷女士)15587069113

[附件:盈江犀才人力资源有限公司劳务派遣人员招聘报名表]

盈江县人力资源和社会保障局

2023年11月27日

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