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该场考试如何报岗?

达日县公安局公开招聘警务辅助人员公告

来源:达日县人民政府
  • 报名时间:2020-07-04 09:00 至 2020-07-07 18:00

为切实加强达日县公安局警务辅助人员队伍建设,经县政府同意,现决定公开招聘警务辅助人员。为确保本次招聘工作公开、公平、公正地进行,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

(一)坚持“公开、公正、竞争、择优”的原则。

(二)采取统一报名,公开考试的原则。

报名完成后,考生可通过学习《“花木体申论写作法”精讲》系列申论课程掌握申论写作技巧,获取申论80分。 

二、招聘范围及招聘人数

本次招聘面向全县公开招聘,本县户籍、本县生源,在本县服务的各类基层项目高校毕业生均可报名,招聘人数共22名。

三、招聘岗位及资格条件

(一)招聘岗位

1、巡警大队辅警:招聘人数16名,仅限男性。

2、乡镇派出所辅警:招聘人数6名,男女不限。

(二)资格条件

以上两类岗位招录对象为年满18周岁以上,30周岁以下(1990年7月1日至2002年7月1日期间出生)的中专及以上学历的人员,且符合以下条件:

1、拥护中国共产党,有良好的思想政治素质,有较强的团队和服务意识,遵纪守法、无违法违纪记录。

2、遵守宪法和法律,品行端正,作风正派,热爱岗位,吃苦耐劳,本人自愿从事警务工作,具有较好的职业道德,服从工作安排。

3、本县三年以上常住户口。

4、具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。

5、法律、法规规定的其他条件。

有下列情形的人员,不得报考:

1、不符合招聘岗位条件要求的人员;

2、在读的全日制普通高校学生;

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3、经人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

5、法律规定不得参加报考或聘用的其他情形人员。

四、招聘方法

实行面向全县公开招聘的方法,按发布招聘公告、网上报名、现场资格复审、笔试、体能测试、体检、政审、公示、聘用等程序进行公开择优聘用。

五、招聘程序

(一)发布招聘公告

报考人员可在达日县人民政府门户网站“达日县人民政府网WWW.dari.gov.cn”查询招聘公告。

(二)报名

1.网上报名时间:2020年7月4日(09:00点)—2020年7月7日(18:00点)止。

2.现场资格复审时间:2020年7月7日(09:00点-18:00点)止。资格复审地点为:达日县人力资源和社会保障局2楼就业办公室。

联系人:朋毛才让

联系电话:0975-8313206

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(请使用浏览器扫描下载,仅支持安卓用户)

(三)现场资格复审时需提供以下材料:

(1)本人有效居民身份证、户口薄及学历证书等原件和复印件各一份;

(2)近期小2寸免冠正面证件彩色照片1张;

(四)考试

考试采取笔试和体能测试的方法进行。笔试分为100分,占总分的60%,笔试内容为初、高中语文(40%)、数学(20%)、藏文(40%),体能测试分为100分,占总分的40%。笔试结束后将以1:2的比例进入体能测试。

考试时间及考试地点:以准考证为准。

(五)体检、政审和公示

根据考试总成绩,各岗位从高分到低分按1∶1比例进入体检。体检费用由应聘人员自理。体检合格者,进入政审。

对体检、政审中出现不合格的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。经考试、体检、政审合格的人员,确定为拟聘用人员。

(六)聘用、管理和待遇

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1.公示无异议的,县公安局依法与聘用人员签订劳动合同,试用期为3个月,劳动合同一年一签。在试用期内不符合要求的予以解聘。合同期内,凡违反国家相关法律法规及单位各项规章制度、不能胜任本职工作的工作人员,县公安局有权解除劳动合同,并上报县人社局备案。

2.工资待遇:按照《关于下达全省公安机关警务辅助人员用人额度及最低薪酬标准的通知》(青公通 [2017]7号)文件规定执行。

本《公告》由达日县人力资源和社会保障局、达日县公安局负责解释。

附:网上报名流程图

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达日县人力资源和社会保障局

达日县公安局

2020年7月3日

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责任编辑:Sharon 【我要纠错】
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